Om oss
På grunnlag av et behov for lokal utprøving av yrkeshemmede, ble det i mars 2001 startet et prosjekt for utprøving av yrkeshemmede. Det var knyttet en person i 50% stilling til dette prosjektet. Ressursene
i prosjektet ble etter hvert samlet i en felles enhet underlagt Grane kommune. I januar 2004 ble det på grunnlag av oppnådd aktivitet stiftet et aksjeselskap: Grane Bedriftservice AS. Aksjonærene var Statskog, Norgesvinduet Svenningdal AS
og Grane kommune.
I novemer 2005 kom i tillegg Hattfjelldal kommune inn som aksjonær.
September 2010 endret virksomheten navn fra Grane Bedriftsservice AS til HaG Vekst AS. 01.09.2011 overtok HaG Vekst driften av et kommunalt dagsenter
i Hattfjelldal kommune kjent som ARUNA. ARUNA ble drevet frem til 01.07.2020, da Hattfjelldal kommune overtok driften igjen av dagsentret.
HaG Vekst AS har i dag 4 ordinære ansatte fordelt på 4 årsverk. I Norge er det pr dags
dato 235 vekstbedrifter.
Bedriftens formål er å skape grunnlag for opplæring av yrkeshemmede gjennom produksjon eller annen næringsvirksomhet.
Vi sysselsetter til daglig 20-25 personer med ulik grad av yrkeshemming.
Vi ønsker også å kunne tilby tjenester og produkter til bedrifter og personer,
og på denne måten være en aktør og medspiller i utviklingen av næringslivet.
HaG Vekst er på vegne av NAV tiltaksarrangør for følgende arbeidsmarkedstiltak:
I tillegg driver bedriften karrieresentret i Grane, der du kan få yrkes og utdanningsveiledning, samt bistand for å komme i gang med og gjennomføre ønskede studier.
KVALITETSPOLITIKK
For å nå våre
mål, er vi avhengig av en god kvalitetspolitikk.
Vår kvalitetspolitikk skal bidra til å sikre høy kvalitet på de varer og tjenester vi leverer.
Ved et kontinuerlig fokus på kvalitet i alle ledd skal vi
etterstrebe et minst mulig gap mellom
våre oppdragsgiveres forventninger, og resultat på tjenester og varer levert av HaG Vekst AS.
For å oppnå dette skal vi: